Le ou la responsable de création textile habillement élabore de nouvelles lignes de vêtements, accessoires et tissus, dont il ou elle suit le développement de la création à la commercialisation.
Secteurs d’activités
Centres d’intérêts
Que fait le/la Responsable de collection textile habillement
Le directeur de collection gère le lancement ou le renouvellement des lignes de collection et de produits textile et habillement (vêtements, tissus, accessoires). Son travail commence en amont par une analyse approfondie des tendances du marché, de la concurrence, des attentes et besoins de la clientèle. Il tient compte en parallèle des résultats des collections précédentes.
En relation avec le directeur de style ou le directeur artistique, il définit les tendances de la saison puis coordonne les équipes du studio de création pour l’élaboration du plan de collection (document regroupant l’ensemble des spécifications techniques et stylistique d’une collection mode).
Il supervise et contrôle la réalisation des collections avec les chefs de produits, valide les prototypes, choisit les fournisseurs et les éventuels sous traitant puis donne in fine son feu vert pour le lancement et la commercialisation de la collection.
Le poste de responsable de collection est généralement confié à des stylistes expérimentés. Il nécessite une bonne connaissance du secteur de la mode (tendances, processus de fabrication, logiciels de dessin assistés par ordinateur) mais aussi des qualités de manager.
Ou travailler ?
Le responsable de collection exerce dans une maison de grande couture, une entreprise de prêt-à-porter, des fabricants de vêtements spécialisés (sport...) ou de tissus, un bureau de style. Il peut également travailler pour le compte de sa propre marque.
Quel salaire ?
Le salaire est fonction de l’expérience et de l’importance de la marque qui l'emploie (à partir de 3000 €).
Quelles sont les conditions de travail ?
Des déplacements fréquents sont à prévoir sur les lieux de fabrication.
Comment devenir Responsable de collection textile habillement ?
Un niveau bac + 3 est le minimum exigé.
Exemples de formations :
Niveau bac + 3
- Diplôme de styliste designer de mode
- DNMADE mention mode
- Licence professionnelle métiers de la mode
Différents parcours :
développement et commercialisation de la mode / management international de la mode (ESTHUA - université d'Angers)
Niveau bac + 5 et >
- Mastère direction artistique de la mode (Ecole de Condé)
- Titre manager de l’offre produit TMC - textile mode cuir (ISTA)
- Manageur développeur produit de la mode et de l'habillement (La Fabrique)
- Mastère direction artistique et stratégie de marque (Bellecour)
- Mastère direction artistique et management de collection (Ecole Studio Mode Paris, Mod’Art international)
- DSAA Design mention mode option textile (ESAAT Roubaix, lycée La Martinière Diderot, Ensaama)
- MS (mastère spécialisé) MIM - management et innovation textile dans la mode (ENSAIT)
- MS ingénierie textile (ENSISA)
Quelles sont les évolutions de carrières ?
Un directeur de collection peut évoluer vers des postes de directeur artistique.
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