Apprenti(e) Gestion Administrative F/H

Dassault aviation
Contrat en apprentissage
1 Poste disponible
Saint-Cloud (92)
Offre publiée le 03/04/2025
Expérience requise : 1

Présentation de l’employeur

Architecte du futur, Dassault Aviation est un groupe français qui conçoit et fabrique des avions militaires, des avions d'affaires et des systèmes spatiaux. Leader de l'avion de combat de nouvelle génération (NGF) dans le cadre du Système de combat aérien futur (SCAF) en coopération européenne. Concepteur et fabricant de l'avion de combat Rafale, capable d'assumer tous les types de missions, pour les armées de l'Air comme pour les forces aéronavales. Concepteur du drone de combat nEUROn, réalisé en coopération européenne. Concepteur et fabricant des Falcon, avions d'affaires reconnus pour leurs qualités de vol, leur souplesse d'emploi, leur faible consommation et leurs innovations. Concepteur et fabricant de Falcon spéciaux pour des missions de surveillance maritime, de renseignement ou d'évacuation sanitaire. Pivot d'un tissu industriel stratégique qui compte des centaines d'entreprises en France et à l'international. Actionnaire industriel de référence du groupe Thales. Détenteur de nombreuses technologies de souveraineté. Précurseur du numérique, à l'origine de CATIA, logiciel 3D de conception-fabrication devenu standard mondial. Créateur, en un siècle, d'une centaine de prototypes et de 10 000 avions, vendus dans 90 pays. 2?100 Falcon en service. 1?000 avions de combat en service. 12 371 collaborateurs, dont 78?% en France
Effectifs 501 à 1000
Lieu France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud, 92210 Saint-Cloud (92 - Hauts-de-Seine)

Descriptif du poste

Contrat
Contrat en apprentissage
Secteurs d'activité
Architecture - Décoration
Descriptif mission

Notre organisation :

Le Département Management des Ressources et Plan de Charge, composé de 3 personnes assure l'élaboration, le suivi et la gestion de tous les budgets annuels -hors programmes- nécessaires au fonctionnement de la Direction Générale du Soutien Militaire ainsi que l'élaboration et la synthèse du Plan de Charge.
 

Les missions qui vous seront confiées :

Votre rôle consistera à assister dans ses missions la responsable de la gestion administrative :

- gérer chaque mois les pointages des personnels spécifiques la Direction,

- établir sous SAP les chariots pour générer les flux de besoins en sous-traitance de charge in-situ et ex-situ,

- centraliser et établir les demandes d'aménagements de nos locaux ainsi que les demandes de déménagements de nos personnels en interface avec nos Correspondants Informatiques Utilisateurs (CIU) et la Direction Etablissement de Saint-Cloud.

En fonction de l’activité, d’autres missions vous seront proposées.

 

L’objectif de ce stage :

Cette mission vous permettra de développer vos compétences dans le domaine de la gestion et des relations humaines pour évoluer vers les responsabilités de votre futur métier dans le domaine de la Gestion Administrative.

 

À votre arrivée, nous vous proposerons un dispositif d’accueil pour vous permettre de mieux connaître votre entité, Dassault Aviation et ses enjeux, et de rencontrer d'autres apprentis.

 

 

Début de la mission 03/04/2025
Nombre d’heures par semaine 35h/semaine
Rémunération horaire brute 11.52€

Profil recherché

Vous souhaitez suivre une formation en alternance en gestion. Vous avez une appétence pour l’environnement aéronautique. Vous faites preuve d'une curiosité intellectuelle, de créativité, d'inventivité, et d'esprit d'initiative. Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et pédagogue. Vous êtes ouvert d’esprit, à l'écoute et savez travailler en équipe. Toutes ces qualités vous permettront de réussir votre mission. Etablissement soumis à enquête administrative.   

 

 Localisation France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud 

 Domaine professionnel / métier Support administratif et gestion  

Type de contrat C. apprentissage 

 Durée du contrat 24 mois 

 Langues 

 

 

 Compétences Assistanat/secrétariat 

 Référence de l'offre 2025-13979 

 Nombre de postes 1 

 

La rémunération est à titre indicatif et sera calculée en fonction du profil du candidat.     

Niveau de formation minimum
Niveau bac +2
Expérience requise 1
Permis B Non

Monsieur RECRUTEMENT SERVICE

RESPONSABLE RECRUTEMENT

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