L’agent d’évaluation du comportement surveille les comportements des passagers dans les aéroports pour détecter toute menace ou comportement suspect.
Secteurs d’activités
Centres d’intérêts
Que fait le/la Agent / Agente d'évaluation du comportement
L’agent d’évaluation du comportement joue un rôle crucial dans la sécurité aérienne. Chargé de surveiller les passagers (via des rondes et outils de télésurveillance), il identifie les situations à risque (personnes stressées ou anxieuses, personnes susceptibles de faire des actions malveillantes, personnes ayant des comportements étranges...) et intervient si nécessaire.
L’agent d’évaluation du comportement travaille en étroite collaboration avec le personnel de sécurité de l’aéroport.
Le métier nécessite une grande vigilance, un sens de l’observation aiguisé et la maîtrise de l’anglais (niveau B1).
Ou travailler ?
L’agent d’évaluation du comportement est employé dans les aéroports internationaux et nationaux ainsi que dans les entreprises de sécurité privée qui travaillent avec les compagnies aériennes.
Quel salaire ?
Salaire brut mensuel débutant : 1 800 €
Quelles sont les conditions de travail ?
Il travaille en horaires décalés (y compris les weeks-ends et les jours fériés) et porte un uniforme. C’est le plus souvent un agent de sécurité aéroportuaire qui s’est spécialisé dans le profilage.
Comment devenir Agent / Agente d'évaluation du comportement ?
La formation « détection de comportements atypiques » de l’Enac est obligatoire pour exercer.
Elle peut être suivie après le CQP agent de sûreté aéroportuaire ou une formation supérieure en RH, sociologie psychologie, criminologie.
Quelles sont les évolutions de carrières ?
Possibilité d’évaluer vers un poste d’encadrant ou de chef d’équipe.
Les liens utiles à consulter
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